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当前位置:培训频道岗位技能培训人力资源 》薛旭亮:企业内训师成长训练系统教程 (课程编号:1001130823)

企业内训师成长训练系统教程

 

《企业内训师成长训练系统教程》课程大纲

课程背景《企业内训师成长训练系统教程》是由国内知名TTT训练导师薛旭亮先生结合近10年培训师培训经验,精心打造的现代企业内训师的必修课程。一经推出,就被业界称为“最适合中国?#23601;?#20225;业的内训师培育教程?#20445;?#27492;课程专门为有志于从事职业培训的专兼职讲师和世界500强、国内百强企业中高层职业经理人提升辅导、培训技能和修炼公共感召力的必修课程.
受益于本课程的企业达300多家,多数企业重复引进。参训学员10000多人!30多人已走向职业培训师的道路!
职业化、专业化、针对性的内容设计和严格专业的训练流程、工具、方法,确保本课程满意度近乎100%!
让我们与全国所有的TTT学友们“快乐学习,相伴成长”吧!
 
课程效果此课程您将掌握企业内训师的培训心法、授课策略、授课方法、授课工具、培训组织和课程开发!是国内唯一一套将培训师的“理论”和“实操”完美结?#31995;?#35838;程!
 
课程特点易记、易用、互动、实效
 
授课方式讲授、示范、体验、察判
 
整体课程架构(根据美国ASTD‘讲师素质模型’改编设计)
 
*详情见附件I、附件II、附件III。
*附件I
第一阶段(2天):TTT初阶技能训练
一、TTT?#21512;?#20195;企业培训导论
1、企业内训师的角色认知
2、现代培训的四个层级
3、成年人学习的特点
4、企业内训师的素质模型
 
二、TTT:讲师三大基本功
1、培训师怯场的3大原因
2、克服怯场的3大原则
3、讲师“七大利剑”之一:手法
4、讲师“七大利剑”之二:身法
5、讲师“七大利剑”之三:步法
6、讲师“七大利剑”之?#27169;?#30524;法
7、讲师“七大利剑”之五:听法
8、讲师“七大利剑”之六:说法
9、讲师“七大利剑”之七:穿法
10、课堂禁忌
 
三、TTT互动技巧与授课方法
1、课堂互动的定义
2、课堂互动的原则
3、课堂互动的层级
4、课堂互动的内容
5、课堂互动的形式
6、课堂行为的管理
7、四大类培训方法
8、培训方法的前瞻


*附件II
第二阶段(2天):TTT中阶技能训练
一、3C课程体系设计
二、课程开发与设?#39057;?#21069;奏:绩效偏差分析
三、ISD教学设?#39057;?#21313;大流程
A、培训需求分析      B、学员特点分析
   C、工作环境分析      D、实施工作分析
   E、撰写培训目标      F、制定衡量标准
   G、培训目标分析      H、制定培训策略
   I、开发培训教材      J、培训效果评估
四、课程开发与设?#39057;?#20004;大工具
A、单一课程设计流程表
      B、讲师授课计划书
五、内训师课程包设计
A、讲师手册            B、学员手册
    C、练习及案例手册      D、讲师授课计划书
E、测试题库
六、幻灯片设?#39057;?#22522;本原则
七、“行动学习项目”设计
A、关注你的?#23548;?#38382;题      B、组建工作团队
C、高层参与支持          D、使用渐进流程的过程
E、使用不同的学习方法    F、选择团队教练和指导
G、训练使用整套工具      H、制定一套行动计划
八、“快速课程设计”流程
A、由“企业?#23548;?#32463;营问题”开发课程      B、由“?#21028;?#20070;籍”开发课程
    C、“原有课程”二次开发提升             D、“国外精品课程”汉化开发
九、?#21028;?#20225;业课程设计?#36947;?#20998;享
 
*附件III
第三阶段(2天):TTT高阶技能训练
一、TTT?#21512;?#20195;企业培训组织
1、培训时机的选择
2、培训通知、学员选拔的注意事项
3、培训活动的现场实施
4、培训的评估和跟踪
5、培训成果转化的三要素
6、培训效果的自查体系
二、TTT:讲师核心技能修炼
1、内训师“正向思维”的培养
2、内训师“逻辑思维”的培养
3、内训师“创新思维”的培养
4、内训师“点评能力”的训练
5、内训师“提问应答能力”训练
6、内训师“即兴发言能力”训练
7、内训师“引导能力”训练
8、内训师“四项基本能力”的循环精进
三、学员学习成果汇报和考核
1、每人10-15分钟左?#24050;?#32451;(讲授第二次训练结束设?#39057;?#35838;程)
2、讲师现场进行点评?#25512;?#20998;
3、三次内容回顾和答疑
4、颁发“TTT训练结业”证书
 
*备注:
1、将根据企业和学员?#23548;是?#20917;安排现场演练、点评;
2、所有企业内训,都将作详细的前期调查,薛旭亮老师会根据“调查、分析需求”的结果,亲自对课程做调整,以满足企业的?#23548;?#38656;求。


培训师介绍

薛旭亮

薛旭亮

【专业资质】

n 高级企业培训师

n 企业人力资源师

n 索菲亚家居人力资源总监

n 58同城培训总监

n 原典家居培训总监

n 华恩传媒人力资源总监

n 福宝京华家居联合创始人

n 福宝商学院院长

【从业经历】

毕业于哈尔滨工业大学;应用心理学、工商管理双硕士;

曾任职58同城培训总监、人力资源总监;索菲亚家居人力资源总监;

福宝京华家居联合创始人;

深知企业成长各个阶段的经营管理需要,企业各层次员工的生存发展需求。

【擅长领域】

家?#26377;?#19994;,金融,通信,互联网



服务过的客户有:

通信:中国移动,中国联通,中国电信

金融:中国邮政,中国建设银行,石?#26131;?#24314;设银行,河北银行,河北邢台农村信用社,玛世财富,?#26412;?#24037;商银行,江苏邮政科技局,天津邮政储蓄银行,国信证券

家居建?#27169;核?#33778;亚家居,福宝京华家居,东方美居,慕斯寝具,马可波罗橱柜,?#33778;照?#26126;,原典家居,红星美凯龙,奥普吊顶,圣象地板,蜀羊防水,华鹤门窗,圣象地板

地产:一鸣地产,金鱼地产,仲景地产,辽阔地产,前沿地产,红馆商务广场

其他行业?#27721;现?#36798;集团,凯悦集团,七海人力资源,中?#24230;?#30005;,启力集团,群策咨询有限公司,隆?#21697;?#19994;,?#26412;?#28120;乐思幼儿园,山东德信,荣程钢铁,巴彦高勒煤矿,杭州联川生物,山西太重煤机,天相投资有限公司,源达投顾网有限公司,,中企动力,天鸿投资集团,汇祥集团,森海人力,58同城,赶集网,金鱼?#25512;幔?#39034;义区政府,石?#26131;?#19975;达洲?#31034;频輳?#21326;恩传媒有限公司,3°创?#22303;?#30431;,广州摩登瑞尔服饰有限公司,凯丰物流集团,无锡鼎盛机车有限公司等



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